Salute e Sicurezza sul Lavoro - 81/08 - Progettazione

CORSI DI FORMAZIONE

CORSI DI FORMAZIONE

FORMAZIONE LAVORATORI

La formazione, secondo l’Accordo Stato Regioni consente ai lavoratori di conoscere, nel dettaglio i concetti di rischio, danno, prevenzione  e i relativi comportamenti da adottare al fine di tutelare la propria sicurezza e salute e quella dei propri colleghi. La formazione, secondo l’Accordo Stato Regioni consente ai lavoratori di  conoscere, nel dettaglio i rischi e i relativi comportamenti da adottare al fine di tutelare la propria sicurezza e salute sul lavoro e quella dei propri colleghi.

MAGGIORI INFORMAZIONI

DIRIGENTI E PREPOSTI

Il Datore di lavoro deve assicurare la formazione e l’aggiornamento periodico dei dirigenti e dei preposti previsti dall’art. 37 comma 7 D.lgs. 81/08 in relazione a:
1. principali soggetti coinvolti nel sistema di prevenzione aziendale e relativi obblighi;
2. definizione e individuazione dei fattori di rischio;
3. valutazione dei rischi;
4. individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.

MAGGIORI INFORMAZIONI

ADDETTI ANTINCENDIO e PRIMO SOCCORSO

Corsi addetti antincendio per aziende Rischio Basso, Rischio Medio o Rischio Elevato;
Corsi di formazione sulle procedure di Primo soccorso per aziende appartenenti a gruppi A, B e C.

MAGGIORI INFORMAZIONI

RLS

Corso di formazione per il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza ai sensi del D.Lgs n.81/2008 , il corso si pone come obiettivo l’acquisizione delle conoscenze fondamentali per l’esercizio della funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

MAGGIORI INFORMAZIONI

ALTRI CORSI DISPONIBILI

(Art. EN 50110 (CEI 11-48) e CEI 11-27 della Normativa Europea)

(artt. 37 e 66 del D.lgs. 81/08 e dal DPR 177/2011)

8 ORE (Ai sensi Artt. 76,77 Comma 4A/H E Comma 5A del D.Lgs. 81/08)

(RIF. ART. 71 C. 7 ART. 73 C. 4 DEL D.LGS. 81/2008)

28 ORE + VERIFICA FINALE (Art. 136 e ALL. XXI del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09)

12 ORE (Art. 73 del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012)

12 ORE (Art. 73 del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012)

10 ORE (Art. 73 del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012)

16 ore (Artt. 37 e 73 del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012)

12 ore (Artt. 37, 73 e Allegato V e VI del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012)

13 ore (Artt. 37, 73 e Allegato V e VI del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012)

14 ore (Artt. 37, 73 e Allegato V e VI del D.Lgs. 81/2008 correttivo D.Lgs. 106/09 e Accordo Stato regioni del 22/02/2012.

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